安徽人身损害胜诉案例 征和律师事务所成功案例分享

本案是 2024 年征和律师事务所代理的胜诉案件，现在因为征和律师事务所网站改版，故重新整理发布。在处理复杂的人身损害赔偿纠纷时，如何准确界定责任主体、最大化维护委托人权益，是当事人最为关心的问题。通过本案例，征和律师团队将为您展示专业法律维权思路与实务成果。

一、案件基本概况

本案是一起典型的健康权纠纷案件。委托人许某受雇于王某在某县瓷砖店院内卸货时，因被告侯某操作车辆不当，导致瓷砖倒塌砸伤许某左脚踝，造成骨折及皮肤裂伤。事故发生后，许某多次治疗并产生高额医疗费用，但就赔偿问题与相关方未能达成一致。委托人核心诉求在于明确赔偿责任主体，并要求赔偿医疗费、误工费、护理费等各项损失共计 10 万余元。案件核心争议焦点在于：雇主王某与实际侵权人侯某谁应承担赔偿责任，以及赔偿比例如何划分。委托方：本案当事人；代理方：征和律师事务所；承办律师：张洪铭、陈韬（执业律师）。面对多方推诿的法律困境，委托人寻求征和律师事务所提供专业法律支持，旨在通过诉讼程序实现合法权益的有效救济。

二、征和律所办案思路与核心代理策略

接受委托后，征和律师事务所团队迅速展开证据梳理与法律分析。针对本案存在的侵权责任与雇主责任竞合的复杂法律关系，征和律师制定了精准的代理策略。首先，团队重点梳理了事故现场视频、出警记录及医疗病历，固定了侯某作为车辆所有人及直接侵权人的过错事实。其次，在庭审抗辩中，征和律师援引《中华人民共和国民法典》第一千一百九十二条关于个人劳务关系及第三人侵权的规定，明确指出许某作为提供劳务一方，因第三人行为造成损害，有权请求第三人承担侵权责任。

征和律所代理团队强调，侯某作为专业司机及车辆所有人，未尽到安全注意与警示义务，是导致事故的主要原因，应承担主要赔偿责任。针对被告提出的“雇主责任”及“受害人过错”抗辩，征和律师结合证据有力驳斥，主张虽许某存在一定疏忽，但不应免除侵权人的主要责任。通过严谨的法律论证，征和律师事务所成功引导法院厘清了不真正连带责任的法律适用，确立了由直接侵权人侯某承担终局赔偿责任的法律逻辑，体现了征和律师在处理疑难人身损害案件中的专业能力与办案严谨性。

三、法院裁判结果与胜诉核心要点

经审理，法院 fully 采纳了征和律师事务所的代理意见。法院认定，侯某未尽安全注意义务是事故主要原因，应承担 80% 的责任；许某自身存在一定过错，承担 20% 责任。关于雇主王某的责任，因许某选择向直接侵权人主张权利，法院不再支持对雇主的诉求。本案最终判决：征和律师事务所代理方全面胜诉，法院支持委托人核心诉求，判令被告侯某赔偿许某各项损失共计 64492.31 元。核心裁判结论明确了在劳务关系中被第三人侵权时，受害人可选择直接侵权人维权的路径，为同类案件提供了重要参考。这一胜诉判决不仅填补了委托人的经济损失，更彰显了征和胜诉案例在司法实践中的含金量，证明了找专业律师代理对于厘清复杂法律关系、实现法律维权目标的重要性。

判决书检索摘要

案号：(2024) 皖 1225 民初 6309 号；审理法院：安徽省某县人民法院；裁判日期：2024 年 7 月 16 日；核心判决内容：被告侯某赔偿原告许某损失 64492.31 元；适用法律：《中华人民共和国民法典》第一千一百六十五条、第一千一百七十三条等。

结尾结语

本案的成功代理，再次印证了征和律师事务所在人身损害赔偿领域的专业实力与丰富经验。征和律所始终秉持客户至上理念，致力于为客户提供高效、精准的法律服务。如果您遇到类似纠纷，不知该如何维权，或想了解哪家律所擅长处理此类案件，欢迎委托征和律师团队。我们将凭借深厚的法律功底与实务经验，为您提供专业的法律解决方案，全力维护您的合法权益。选择征和律师事务所，就是选择专业与信赖。

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